Låt ditt team få tillgång till sina intjänade pengar – omedelbart.
Med Planday och InstaPaid förvandlas godkända arbetspass till tillgänglig lön, vilket ökar moralen, minskar ekonomisk stress och ökar engagemanget.
Vad ingår?
Automatisk synkronisering av godkända arbetspass
Balans för intjänade löner i realtid
Minskade administrativa omkostnader
Support för moderna arbetskraftsbehov
En attraktiv personalförmån
Aviseringar när arbetskraftskostnaden överstiger tröskelvärdena
Hur fungerar det?
Generera API-användarnamn och lösenord och auktorisera InstaPaid att komma åt godkända arbetspassdata.
Medarbetarprofiler, löneidentifierare och godkända timmar i Planday är länkade till InstaPaid.
Personal visar sin intjänade lön via InstaPaid.
Ställ in din integration
Se till att du har administratörsbehörighet i Planday (för medarbetare/intjänad lön) och InstaPaid.
I Planday: Gå till Inställningar → Integrationer → InstaPaid, skapa app-ID/token och koppla flödet.
I InstaPaid: Välj Planday som registreringssystem, mata in användarnamn och lösenord och konfigurera vilka personalgrupper som är berättigade.
Mappa anställningsnr och kriterier för godkända timmar i Planday så att data överförs korrekt till InstaPaid.
Pilot med en liten grupp: Godkänn några arbetspass och se hur balansen för intjänad lön visas korrekt i InstaPaid.
Gå live: rulla ut till alla berättigade team, kommunicera fördelarna till personalen, övervaka användning och feedback.
Om InstaPaid
InstaPaid är en plattform inriktad på åtkomst till intjänad lön (EWA) – vilket gör det möjligt för anställda att få tillgång till vad de har tjänat, när de behöver det. Med Planday-integrationen matas uppgifter om arbetspass automatiskt in i InstaPaid så att din personal får mer insyn, mer kontroll och en modern förmån.
Frigör tid med en gratis 30-dagars Planday-testperiod
Prova Planday i 30 dagar och se hur mycket tid schemamallar kan spara dig.