À propos de Planday
Notre entreprise
Planday conçoit un logiciel qui facilite la communication et la collaboration entre les managers et leurs salariés payés à l’heure. Plus efficace, plus transparente et plus productive, leur relation contribue à générer de meilleurs rendements et renforce l’autonomie des entreprises.
Notre produit
Planday est né d’une idée qui a émergé dans un bar danois : planifier et communiquer doivent être des actions simples pour les managers et leurs salariés.
Que de chemin parcouru depuis ! Aujourd’hui, nous offrons à nos clients une plateforme complète qui facilite la vie de tous les collaborateurs de l’entreprise. Managers et salariés peuvent désormais se concentrer sur leur travail au lieu de s’attarder sur les tâches administratives.
En 14 ans de métier, nous avons considérablement élargi notre base de clientèle. Ce sont nos clients qui nous poussent à développer un produit toujours plus rapide et ergonomique. Voilà pourquoi aujourd’hui, nous leur proposons une application mobile et desktop équipée des meilleures fonctionnalités, pour une gestion business encore plus efficace.
Notre équipe dirigeante
Christian Brøndum
Chief Executive Officer
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Christian Brøndum
Chief Executive Officer
Christian est PDG de Planday depuis 2011. Son objectif : réaliser le plein potentiel de Planday et en faire un leader mondial des solutions de gestion des effectifs. Christian s’attache à bâtir une équipe passionnée, à hisser Planday au rang de marque et d’entreprise mondialement reconnue, et à conduire sa croissance rapide sur ses marchés actuels et futurs. Avant de rejoindre Planday, Christian a fait partie des équipes dirigeantes d’autres entreprises, dont Qvartz, IBM, et GrowthWheel International. Il est titulaire d’un diplôme en management et marketing international de la Copenhagen Business School.
Anders Frederiksen
Chief Sales Officer
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Anders Frederiksen
Chief Sales Officer
Cofondateur de Planday, Anders fait partie du management de l’entreprise depuis 2005. En tant que directeur des ventes, il encadre les équipes commerciales, activation et support client à l’international. Sa mission : identifier les moteurs de croissance dans nos différents marchés, s’assurer de l’intégration réussie des nouveaux clients, et garantir la cohérence de l’expérience client. Avant de créer Planday, Anders a travaillé en tant que consultant commercial. Il est titulaire d’un diplôme en management et marketing international de la Copenhagen Business School.
Stephen Lucas
Chief Financial Officer
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Stephen Lucas
Chief Financial Officer
Stephen a rejoint Planday en 2017. Originaire d’Australie, il a travaillé avec et coaché des start-up et entreprises en forte croissance partout en Europe, en Australie et aux Etats-Unis, dont IBM, Grass Valley, Receipt Bank, InsideSales.com et KPMG. En tant que directeur financier et des opérations de Planday, Stephen s’assure du fonctionnement fluide et efficace l’entreprise, tant au niveau financier que sur le plan des opérations, et ce, afin de garantir sa croissance durable. Titulaire d’un MBA, il est diplômé de comptabilité et finance.
Chris Micklethwaite
Chief Product and Technology Officer
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Chris Micklethwaite
Chief Product and Technology Officer
Chris a rejoint Planday en 2018 en tant que Chief Product and Technology Officer. Durant ses expériences précédentes, Chris a conseillé un certain nombre de start-up, entreprise à croissance rapide et FTSE100 comme TUI Group, Marks and Spencer, Hiscox, BT ou Nokia, en développant leur technologie ainsi que leurs équipes orientées clients. À Planday, l’objectif de Chris est de structure le produit et l’ingénierie pour délivrer une expérience WOW à nos utilisateurs. Chris est détenteur d’un MBA de Henley Business School et un Bsc en Computer Science à l’Université de Portsmouth.
Faits et chiffres-clés Planday
Identité de marque et charte graphique
Planday conçoit un logiciel qui facilite la communication et la collaboration entre les managers et leurs salariés payés à l’heure. Plus efficace, plus transparente et plus productive, leur relation contribue à générer de meilleurs rendements et renforce l’autonomie des entreprises.
Cet objectif nous définit en tant que marque. Il s’inscrit dans notre personnalité, qui se compose des 4 dimensions suivantes:
Humanité
Nous sommes directs et empathiques
Perspicacité
Nous connaissons les besoins de nos clients et mettons tout en oeuvre pour les servir
Confiance
Nous sommes fiables et cohérents
Transparence
Nous communiquons sur notre marque en toute honnêteté
Notre identité est reflétée dans notre charte graphique : logos, couleurs, police de caractère… Vous souhaitez utiliser des éléments de marque Planday dans votre communication ? Merci de respecter les principes d’utilisation ci-dessous.
Logo
Le logo de Planday se compose d’un cercle intégré, formé à partir des lettres « p » et « d ». Il symbolise la relation harmonieuse entre les managers et leurs salariés, que notre produit contribue à faciliter.
Logo primaire
Notre logo primaire se décline en 3 versions différentes. Le logo bleu s’utilise sur fond blanc ou très clair. Le logo blanc s’emploie sur tout autre type de fond, y compris fonds photographiques. Le logo noir s’utilise sur fond en niveaux de gris uniquement.
Logo secondaire
Notre logo secondaire doit uniquement être utilisé lorsqu’il n’y a pas suffisamment d’espace pour le logo primaire.
