Gracias a Planday, supervisores ya no tienen que usar correo electrónico, verificar calendarios, archivos y fichas laborales para gestionar el personal con precisión.
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Tu personal puede solicitar vacaciones fácilmente a través de Planday. Una vez que hayas aprobado una solicitud de vacaciones, el sistema no te permitirá asignarle un turno a un empleado que esté ausente.
Tus empleados también pueden seleccionar qué días y turnos estarán disponibles para trabajar regularmente, de manera que no tengas que perder tiempo cambiando horarios una y otra vez.
Es posible que tu negocio tenga políticas laborales sobre horas extras o acerca del tiempo de descanso necesario entre 2 turnos. En nuestra plataforma, puedes configurar advertencias de conformidad, de modo que el sistema te advertirá automáticamente si le has asignado un turno a un empleado por demasiadas horas o en caso de haber planificado turnos que estén muy juntos entre sí.
Si tu negocio tiene varias ubicaciones, franquicias o secciones separadas como por ejemplo, la parte de restaurant o la parte de bar de un mismo local, puedes usar la funcionalidad « Departamentos » para crear horarios independientes.
Si tu negocio depende de empleados con habilidades específicas, puedes asignarles una habilidad específica a cada uno. De este modo, sólo los empleados con esas habilidades pueden seleccionar un turno que requiera esas competencias específicas. Por ejemplo, solo los empleados que califiquen como instructores de yoga pueden solicitar turnos de instructor de yoga.
