So finden Sie das ideale  Servicepersonal für Ihren Betrieb

So finden Sie das ideale Servicepersonal für Ihren Betrieb

Wenn die Anforderungen des Jobs nicht passen, besteht besonders bei Beschäftigten im Gastronomiegewerbe schnell die Gefahr von Unzufriedenheit, Verschleiß oder Kündigung. Vielleicht ist gerade deshalb auch bei Ihnen momentan eine Position im Servicebereich unbesetzt? Sicher, für eine gewisse Zeit kann Ihr bestehendes Team die anfallenden Aufgaben zusätzlich erledigen. Aber das sollte kein Dauerzustand sein, denn … mehr lesen

Beraten statt belehren – Wie Sie Ihre Mitarbeiter effektiver unterstützen

Beraten statt belehren – Wie Sie Ihre Mitarbeiter effektiver unterstützen

Die richtige Reaktion auf Fehler der Beschäftigten ist für Vorgesetzte nicht leicht. Dabei ist es unerheblich, ob es sich um häufiges Zuspätkommen, die Unterschreitung von Zielvorgaben oder unfreundliches Verhalten gegenüber Kollegen handelt: Fehler zu machen ist menschlich und auch im Beruf passiert dies jedem einmal. Sie müssen dem Betreffenden deshalb nicht gleich kündigen, trotzdem muss … mehr lesen

Studenten optimal in den Job integrieren:  Und so funktioniert’s

Studenten optimal in den Job integrieren: Und so funktioniert’s

Erfahrene Arbeitgeber wissen, welche Vorteile die Beschäftigung studentischer Arbeitskräfte in ihrem Betrieb hat. Kein Wunder, sind Studenten doch zumeist überaus aufnahmebereit und lernfähig. Dazu ist ihre Einarbeitung und Beschäftigung im Vergleich zu erfahrenen Fachkräften finanziell gesehen vergleichsweise günstig. Erhebungen zufolge arbeiten etwa zwei Drittel der Studenten in Deutschland neben ihrem Studium. Dabei stellen sie ihre … mehr lesen

Warum motivierte Mitarbeiter wichtig für den Unternehmenserfolg sind

Warum motivierte Mitarbeiter wichtig für den Unternehmenserfolg sind

Von Personalentwicklern wird schon seit Jahren auf die enorme Bedeutung einer hohen Mitarbeitermotivation auf den Unternehmenserfolg hingewiesen. Trotzdem fördern Studien immer wieder zu Tage, dass jeder Zweite mit seinem Job unzufrieden ist und nur rund 30 Prozent ihrer Arbeit besonders motiviert nachgehen. Denn viele – auch erfolgreiche – Unternehmen räumen einer gesunden Mitarbeitermotivation bei der … mehr lesen

Schulungen machen Ihre Mitarbeiter fitter für den Job

Schulungen machen Ihre Mitarbeiter fitter für den Job

In vielen Unternehmen sind Mitarbeiterschulungen ein willkommenes Mittel, um den Beschäftigten das nötige Knowhow für eine effektivere Arbeit zu vermitteln. Oft fällt es jedoch schwer, die Fortbildungsmaßnahmen so zu gestalten, dass sie für Teilnehmer und Auftraggeber gleichermaßen von Nutzen sind. Keine Frage, für den unternehmerischen Erfolg sind regelmäßige Mitarbeitertrainings unerlässlich. Denn so können Sie sicherstellen, … mehr lesen